市关工委近期召开双月调度会议，对加强企业关工委工作、动员社会组织参与关心下一代工作等重点工作作出部署。招远市关工委结合工作实际，精心研究贯彻落实意见，并采取了一系列措施，确保各项重点工作任务落实、落细、落地。

专题汇报抓部署

为全面推进相关工作任务落到实处，参会同志第一时间将会议精神向主要领导作了专门汇报，并初步拟定了招远市关工委全面推进企业关工委组织建设和社会组织参与关心下一代工作的工作方案，并提交关工委主任办公会议进行了专题研究审议，进行了进一步修改完善。

专门强调抓督导

招远市关工委将会议精神向市委分管领导作了专题汇报，市委分管领导高度重视并作出批示，要求关工委成立专班研究制定详实措施，明确责任分工、加强分类指导，扎实推进企业关工委工作、动员社会组织参与关心下一代工作等重点工作落实到位。

专项座谈抓谋划

为进一步统一思想认识、凝聚工作合力，招远市关工委常务副主任隋云斋主持召开了部分关工委成员单位和骨干企业分管负责人、“五老”志愿者代表、社会公益组织负责人参加的座谈会议，围绕企业关工委工作，动员社会组织参与关心下一代工作等重点工作并进行统一部署，动员号召相关社会组织关心支持、积极参与关心下一代工作。会议指出，加强企业关工委工作是落实上级工作部署的现实需要，是实现关工委工作高质量发展的必然要求。会议要求，各相关部门要创新工作思路、凝聚工作合力，强化各成员单位间的互联互通，在创新融合上下功夫，全面加强企业青年职工思想引领、权益保护、救助帮扶等工作，助推全市企业关工委工作再上新台阶。

专班行动抓推进

为确保工作任务的扎实推进，招远市关工委成立了以副主任董吉文为组长的推进领导小组，全面负责本次活动的组织、协调、督导。一是打造样板树品牌。以党建为引领，选择三至五个工作基础好的企业，按要求配齐配强关工委组织，在人员配备、活动场所、制度建设等方面实现全面提升、全面过硬。二是现场观摩促扩面。组织企业分管负责人召开现场观摩会，会后，按照企业关工委组织建设样板因地制宜打造，形成以点带面，扩大有效覆盖面。三是综合推进促提升。关工委提出立足企业实际，确定了以“强基”为支撑，以“活动”为载体，以“品牌”为引领的工作思路。壮队伍、建平台，夯实组织架构，全力推进“五老”工作室建设，着力强化青年职工教育培训、服务保障。明主题、扬优势，以庆祝新中国成立75周年为主线，通过企业关工委组织建设，广泛开展好深化“老青同声颂党恩、携手奋进新征程”主题活动，深化“践行好家教、培育好家风、建设好家庭”主题活动，推动青年职工爱党爱国教育常态化长效化。聚合力、树品牌，调动各方力量，凝聚工作合力，树牢品牌意识，培育更多先进典型，充分发挥示范引领作用，展现企业关心下一代工作新作为、新形象。